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北海巨星集团 (2257人?#34892;?#36259;)

广西巨星同盟餐饮娱乐管理有限责任公司

包吃 包住 带薪年假 员工生日福利 员工保险 带薪旅游 季度生活用品

企业介绍

  广西巨星同盟餐饮娱乐管理有限责任公司经过10年的发展沉淀,目前已是一家集中西餐、时尚饮品、休闲娱乐?#20219;?#19968;体的多元化管理公司。现公司旗下门店有:柠檬工房、 北海享乐汇主题歌城、北海迷悦主题歌城、玉林V-FEEL主题歌城、北海V-FEEL音乐K馆、渔夜聚会餐吧(民航店)、渔夜音乐小馆(凯旋店)、渔夜音乐小馆(宁春城店)等。 
  我们诚邀有志在餐饮娱乐行业寻求职业发展的有识之士加入我们的团队,与我们共同成长。  
我们的员工正式?#21152;?#21518;,将可以享受公司提供的各种福利:
1、公司提供免费的岗前入职培训;
2、晋升机制:高底薪+分红+评优奖+年终奖,巨大的晋升空间:基层员工----领班--主管--店长--经理--总监--副总经理--总经理,视个人能力可以升职成为各部门高管;
3、用餐、住宿:丰富的工作餐和良好的住宿环境;
4、假期及福利:
(1)月休4天+国际指定节假日,员工在公司工作满一年可享受带薪年假+带薪婚假+带薪慰唁+带薪探亲假+全勤奖+夜班津贴+工龄津贴,每月发放福利津贴等。
(2)带薪国内外旅游、员工生日福利、每季度发放员工生活用品。
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总部
  • 人事主管
  • 1名
  • ¥3500-5000

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    11-06

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北海| 3-5年 |大专及以上|25-40岁
岗位职责:
1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、福利、绩效等人力?#35797;?#21046;度建设;
2、建立、维护人事档案、办理和更新?#25237;?#21512;同;
3、执行人力?#35797;?#31649;理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施,配合门店及其他部门工作;
4、协助完善培训资?#24076;?#24320;展新员工入职培训及培训效果的跟踪、反馈;
5、办理公司社会保险、工?#24335;?#31639;及人力情况分析。
6、完成领导交办的其他工作


任职要求:
1、3年以上大中型企业相关工作经验,最少有二年以上人力?#35797;?#31649;理、行政管理工作经验。有星级酒店工作经验者优先。
2、熟悉办公软件的操作。
3、对人事行政管理有独到见解,具有相关的员工培训经验。
4、具有较强的人际沟通、协调、组织能力及高度的团队精神。有较强的逻辑分析、洞察?#24405;?#30340;能力。
5、较强的分析、解决问题的能力,思路清晰,考虑问题细致。知识素养高,知识面广,对企业办公专业知识掌握全面。
6、工作严谨、敬业、责任心强,性格温和,有耐心,豁达乐观。

  • 财务部总监
  • 1名
  • ¥5000-7000

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    11-06

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北海| 3-5年 |大专及以上|25-45岁
岗位职责:
1、负责协助财务经理组织公司日常会计核算工作,并逐步完善会计核算体系;
2、协助财务经理根据公司的战略目标编制年度财务计划和预算,并监督实施;
3、不断完善企?#30340;?#37096;各项内控制度,?#26723;?#36130;务经营风险;
4、协调与银?#23567;?#22806;管局间的各项工作,确保各项金融工作顺利进行;

任职要求:
1、?#21592;?#19981;限,年龄35-50岁,会计或金融专业专科以上学历,有会计师资格;
2、具备良好的职业道德,5年以上财务管理工作经验或3年以上相近管理职位经验;
3、熟悉会计、审计、税务、财务管理等相关法律法规;
4、熟练使用各类办公软件及财务软件;
5、能够独立完成全盘帐务处理,并对会计工作提供支持和协调;
6、良好的领导组织、协调能力、表达能力及团队精神。
  • 培训经理
  • 1名
  • ¥4500-6000

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    11-06

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北海| 1-3年 |本科及以上|25-40岁
岗位职责:
1、负责制定公司年度、季度、月度培训计划;
2、负责培训材料的编辑;
3、根据培训计划实施各类培训工作的落地及执行;
4、根据培训过程、结果及时总结效果并分析提供改善意见;
5、负责协助完成各门店的培训计划及组织培训;
6、负责培训后的效果的跟踪;
7、负责公司、门店培训需要调查;
8、组织公司内训师队伍。

任职要求:
1、?#20449;?#19981;限,28-40岁,普通话标准;
2、人力?#35797;?#31649;理或相关专业本科以上学历;
3、具备3年以餐服务行业培训工作经验;
4、具备良好的沟通交流能力;
5、有教育培训行业工作经验者优先。
  • 微信编辑
  • 1名
  • ¥3000-4000

  • 收藏

    11-06

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北海| 经验不限 |学历不限|22-30岁
岗位职责:
1、能独立运营微信公众?#29275;?#36127;责微信公众账号的日常运营和维护工作;
2、策划并制定微信线上活动方案及编辑工作。
3、有视?#23548;?#36753;的技能。

任职要求:
1、能独立运营微信公众?#29275;?#36127;责微信公众账号的日常运营和维护工作;
2、策划并制定微信线上活动方案及编辑工作。
3、有视?#23548;?#36753;的技能。
  • 派对设计师
  • 1名
  • ¥4000-5000

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    11-06

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北海| 3-5年 |大专及以上|18-25岁
岗位职责:
1、负责门店包厢的派对设计及布场
2、制定派对布场标准制度
3、派对管理运营标准机制

任职要求:
1、能熟练Coreldarw/ Photoshop/AI/Office/3D/等软件;
2、有两年以上平面设计经验,有独立的创意各类标识标志的创意设计。
3、有派对管理经验优先
4、熟悉派对布场的标准及制定
5、工作?#38505;?#36127;责,有责任心。

  • 平面设计师
  • 2名
  • ¥4000-5500

  • 收藏

    11-06

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北海| 经验不限 |学历不限|年龄不限
岗位职责:
1、负责品牌/门店平面设计工作
2、熟悉画册、海报、宣传?#22330;?#25240;?#22330;?#27178;幅、VI形象设计及印刷流程的基本知识,并能独立完成设计工作;
3、公司其他PC及MAC设计文件的使用,修改、数码照相处理、公司市场活动宣传品配?#24076;?
4、确保工作任务完成率,
5、精通拍摄以及视频制作。

任职要求:
1、精通 Photoshop、coreldraw、Ai等设计软件。 
2、在平面设计上有良好的创意构思。
3、具备优异的设计能力和上佳的品味。
4、有团队合作精神。

餐饮部各门店
  • 餐饮店长
  • 2名
  • ¥5000-7000

    (底薪5000-7000+提成)

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    11-06

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北海| 1-3年 |大专及以上|28-45岁
岗位职责:
1、负责统筹?#25165;?#38376;店的运营管理工作
2、合理有效的控制门店的所有成?#23613;?br /> 3、负责员工的业务技能、餐饮礼貌礼仪等所有培训工作。
5、统筹?#25165;?#38376;店的员工的班次及所有行政管理工作。
6、处理店内的客诉及跟踪。

任职要求:
1、28-45岁,工作?#38505;?#36127;责,熟悉餐饮各岗位的工作标准及操作流程,有较强的餐饮专业知识;
2、有良好的市场判断能力和开拓能力;
3、有较强的组织管理能力,良好的团队合作精神,较强的观察力和应变能力。
4、三年以上同岗位工作经验。
  • 服务员
  • 若干名
  • ¥2200-2800

    (底薪2200-2800+提成)

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    11-06

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北海| 经验不限 |学历不限|年龄不限
岗位职责:
1、年满18周岁,负责顾客的接待、点单、服务等工作,有无相关经验均可。

任职要求:
?#20449;?#19981;限,吃苦耐劳,服从管理,有较强的团队合作精神,有无工作经验均可。

待遇:2200-2800元/月 
  • 楼面主管
  • 3名
  • ¥3300-4500

    (底薪3300-4500+提成)

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    11-06

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北海| 3-5年 |学历不限|年龄不限
岗位职责:
1、熟悉餐饮各岗位的工作标准及操作流程,有较强的餐饮专业知识。

任职要求:
1、熟悉餐饮各岗位的工作标准及操作流程,有较强的餐饮专业知识;  
2、热爱本职工作,有较强的沟通、理解能力和组织能力,掌握基本的员工培训技巧;
3、两年以上同岗位工作经验;
  • 保洁员
  • 若干名
  • ¥2200-2800

    (底薪2200-2800+提成)

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    11-06

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北海| 经验不限 |学历不限|年龄不限
岗位职责:
1、保洁工具和药剂的运用,维护区域卫生;
2、接受和掌握基本技能操作;
3、完成公司上级交办的工作;

任职要求:
会说普通话,负责所分配区域或客户的卫生清洁工作;保证按质按量的完成所分配的任务;听从分配和?#25165;??#20449;?#19981;限,身体健康,年龄35-50岁;有相关工作经验者优先考虑。能配合班次调整,工作积极,责任心强,能吃苦耐劳,身体健康,有相关作经验优先

  • 厨工
  • 若干名
  • ¥2350-2950

    (底薪2350-2950+提成)

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    11-06

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北海| 经验不限 |学历不限|18-25岁
岗位职责:
1、协助厨师做?#20204;信?#21450;其他厨务工作。

任职要求:
年满16周岁,心态好,能吃苦,用心学习,服从管理,能?#35270;?#20498;班,有无经验均可。


KTV各店(北海店、南宁店、玉林店)
  • 储备干部
  • 15名
  • ¥3000-4000

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    11-06

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北海,南宁| 1-3年 |学历不限|年龄不限
岗位职责:
1、熟悉及执行娱乐厅/餐厅服务标准和操作流程;
2、有一定的娱乐厅/餐厅专业知识,有1年以上岗位工作经验优先。

任职要求:
1、身体健康,吃苦耐劳;
2、有娱乐厅/餐厅工作经验;
3、具备服务精神,乐于团队的合作精神。
  • 服务员
  • 若干名
  • ¥2000-3200

    (底薪2000-3200+提成)

  • 收藏

    11-06

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北海,南宁| 经验不限 |学历不限|18-25岁
岗位职责:
1、遵守公司的规章制度、服从工作?#25165;牛?br /> 2、负责前台点单、下单、办理会员卡等内容;
3、按照流程?#25569;?#34920;操作;
4、接待顾客,指引顾客到包厢;


任职要求:
1、年满18周岁,行可活?#27599;?#26391;,能吃苦耐劳
2、具备服务精神,乐于团队的合作精神,有无相关经验者均可
  • 客户经理
  • 2名
  • ¥2500-3000

    (底薪2500-3000+提成)

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    11-06

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北海| 经验不限 |学历不限|年龄不限
岗位职责:
负责KTV房的营销工作,直接与客人接触,与客人建立
良好的关系,提高自己的订房率,留住老客人,发展并建立
新客群。
2、配合公司管理人员的工作,以公司的利益为大前提,搞
好各部门管理人员的关系,搞好内部沟通,?#21592;?#26356;好地服务
于客人。
3、注意仪容仪表,发型整齐,谈?#20445;?#25351;甲修剪整齐,干净,
穿着?#21697;?br /> 4、愉快地接受工作,接待客人时应主动热情,彬彬有礼,
落落大方,客户经理必须保持一种健康向上的心态对待每一
?#36824;?#23458;,不可厚此薄彼。
5、顾客离开时应有礼貌地与道别,并送至楼下大门处,真
诚地邀请客人下次光临。

  


任职要求:
1、?#26143;?#28872;的事业心、责任感,善于社交,熟悉涉外工作的礼仪、礼节,待客热情有礼。
2、了解KTV行业的竞争手段,价格水平、客户需求和客户状态。
3、会玩各种娱乐APP、相关工作经验优先考虑。
  • 厨师
  • 若干名
  • ¥1900

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    11-06

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北海| 5-10年 |学历不限
任职要求:
1、熟悉炒锅、扒炉、打酱汁等工作;
2、三年以上炒锅工作经验;
3、沟通能力强,有2年以上同岗位的酒吧工作经验,会做炸、卤小吃和现钞快餐并与员工?#31243;?#30456;结合。

薪资待遇?#22909;?#35758;
  • KTV?#25214;?#21592;
  • 若干名
  • ¥2000-3200

    (底薪2000-3200+提成)

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    11-06

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北海,南宁| 经验不限 |学历不限|18-25岁
岗位职责:
1、遵守公司规章管理制度、服从工作?#25165;?br /> 2、负责前台点单、下单、办理会员卡等内容
3、按照流程?#25569;?#34920;操作
4、接待顾客,指引顾客至包厢等


任职要求:
1、能上夜班
2、形象好、气质佳,口齿伶俐、语?#21592;?#36798;沟通能力强,有无经验均可
3、真假钞识别的能力
4、身高160cm以?#24076;?#21697;貌端正、肯学?#32454;傘?#35802;实守信。


  • KTV服务员
  • 若干名
  • ¥2000-3200

    (底薪2000-3200+提成)

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    11-06

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北海,南宁,玉林| 经验不限 |学历不限|18-25岁
岗位职责:
1、负责客人的点单、服务工作

任职要求:
1、年满18周岁,性格开朗活泼,能吃苦耐劳。
2、具备服务精神,乐于团队合作,有无相关经验者均可。
  • 吧员
  • 若干名
  • ¥2000-3200

    (底薪2000-3200+提成)

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    11-06

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北海,南宁| 经验不限 |学历不限|18-25岁
岗位职责:
1、遵守公司规章管理制度、服从工作?#25165;?br /> 2、负责出品酒水、制作果盘等内容
3、按照流程?#25569;?#34920;操作
4.、熟悉酒水、饮?#29616;?#35782;,能独立调制酒水、果汁、饮品及雕刻果盘等,工作?#38505;?#36127;责,能?#35270;?#20498;班;


任职要求:
1、年满18周岁,性格开朗活泼,能吃苦耐劳。
2、具备服务精神,乐于团队合作,有无相关经验者均可。


V-FEEL音乐K馆(宁春城、南宁地王)
  • 人事专员
  • 1名
  • ¥2500-3500

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    11-06

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北海| 1-3年 |大专及以上|年龄不限
岗位职责:
1、面试新员工、通知新员工报到、员工档案归类管理;
2、员工宿舍的维护、员工更?#29575;?#30340;管理;
3、办理员工的入职、离职、调职等相关?#20013;?br /> 4、审核员工的考勤及工资;
协助店长处理日常人事行政工作;

任职要求:
1、学历要求:大专以上
2、有1年以上同岗位工作经验
3、熟练操作办公软件
4、工作?#38505;?#36127;责,有较强沟通理解能力  5、熟悉人事工作流程与标准,有一定的文?#20013;?#20316;功底。
  • 服务员
  • 6名
  • ¥2500-3500

    (底薪2200-3500+提成)

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    11-06

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北海| 经验不限 |学历不限|16-30岁
岗位职责:
热情服务每一?#36824;?#23458;

任职要求:
1、年满16周岁以?#24076;信?#19981;限,初中以上学历。
2、性格开朗活泼,能吃苦耐劳。
3、具备服务精神,乐于团队合作,有无相关经验者均可。
4、上班地点:和安宁春城5楼,?#36335;?#32858;会K馆
5、应聘电话:13877928141冯女士
  • 餐厅经理
  • 1名
  • ¥3000-4500

    (底薪3000-4500+提成)

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    11-06

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北海| 1-3年 |大专及以上|年龄不限
岗位职责:
1、熟悉餐厅各岗位的工作标?#21152;?#25805;作流程;
2、协助副店长做好楼面的运营管理工作;
3、有较强的管理及解决突发?#24405;?#30340;能力;

任职要求:
1、熟知餐厅/娱乐KTV行业的服务流程与标准,了解各个岗位和门店的检查标准。
2、具有综合的管理能力、抗压能力和较强的执行力。
3、有一年以上同岗位工作经验。

基本信息

团队 501-1000人

性质 民营

行业 餐饮

企业地址

北海 · 海城区 · 北海市海城区长青路和安商都五楼享乐汇人事部

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联系方式

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